Когда я закончила школу, какого-либо ярко выраженного интереса к выбору вуза и специальности у меня не было. Моя старшая сестра училась в ТИИ на специальности «Экономика и организация нефтяной и газовой промышленности». По ее рекомендации я поступила на эту же специальность. Училась пять с половиной лет, так как нам добавили специализацию «Математическое обеспечение АСУ и ЭВМ» и, соответственно, десятый учебный семестр. Дипломы мы защищали не в июне, как наши сокурсники, а в сентябре.

Наверное, каждая ступенька на моем профессиональном пути – это яркое событие. Я всегда радовалась любому успеху кафедры, а их было много. На каком-то этапе пришло осознание важности дела, которым занимаюсь. Например, специальность «Статистика» мы открывали по просьбе федерального органа государственной статистики по Тюменской области, так как была потребность в подготовке кадров в регионах.

Когда я заведовала кафедрой, было заложено много традиций. На третьем курсе после зимней сессии мы проводили «Экватор» со студентами. Отмечали вручение дипломов, День знаний, каждые пять лет день рождения кафедры. Причем в организации всех этих праздников активное участие принимали студенты. Такие мероприятия очень сплачивают коллектив. У нас он был очень дружный, работоспособный, творческий, увлеченный, легкий на подъем. А из университетских люблю Industrial family fest, который в последние годы стал более демократичным, и это хорошо.

Я всегда преподавала. Для меня важен контакт со студентами, не представляю себя без диалога с ними, это, по сути, моя внутренняя потребность. Мы все хотим, чтобы у нас была достойная молодежь. Они приходят в вуз из разных семей, разного социального окружения. Мне кажется, что общение с преподавателями все-таки дает им очень много, к концу обучения они становятся другими. Преподаватель ведь еще и воспитатель, в вузе нельзя быть равнодушным. Это мое глубокое убеждение.