В Институте сервиса и отраслевого управления подвели итоги работы и обозначили перспективы развития

16.03.2018

Первые итоги работы и перспективы развития Института сервиса и отраслевого управления представили 13 марта на ректорате Тюменского индустриального университета. С докладом об этом выступил директор учебного подразделения Юрий Зазуля.

Напомним, Институт сервиса и отраслевого управления был создан путём реорганизации Инженерно-экономического института и Института менеджмента и бизнеса на основании решения Учёного совета университета от 4 сентября 2017 года (приказом и.о. ректора ТИУ №527 от 18 сентября 2017 года).

В настоящее время институт включает в себя 11 выпускающих кафедр, реализующих основные образовательные программы по направлениям подготовки академического и прикладного бакалавриата, магистратуры и кадров высшей квалификации, две общеобразовательных кафедры, две научно-исследовательских лаборатории.

В 2017 году в институте были открыты две базовые кафедры — ООО «ГеоМетр» совместно с кафедрой землеустройства и кадастра и ООО «Унисон Капитал» совместно с кафедрой бизнес-информатики и математики.

Общая численность научно-педагогических работников ИСОУ на сегодняшний день составляет 405 человек. Кадровый потенциал института — 57 докторов и 265 кандидатов наук.

В ИСОУ успешно реализуется формат проектного управления образовательной программой. Руководители программ — профессор А.В. Воронин  (направление подготовки бакалавриата 38.06.06 «Торговое дело» профиль «Управление процессами и проектирование в коммерческой деятельности»), профессор Л.Н. Руднева (направление подготовки магистратуры 21.04.01 «Нефтегазовое дело» программа «Экономика и организация производства на предприятиях нефтегазовой отрасли»).

Как отметил в докладе Юрий Зазуля, значения фактически выполненных показателей по научной деятельности за 2016-2017 гг. кратно превышают плановые. «В 2016 году план бюджетной НИР, по объединённым данным ИМИБ и ИНЖЭКИ, выполнен на 155%, в 2017 году – на 168%, — сообщил он. — Рост публикаций профессорско-преподавательского состава кафедр института в международных базах цитирования ежегодно составляет 150-200%».

По его словам, в Институте сервиса и отраслевого управления также активно развивается деятельность в области подготовки кадров высшей квалификации. В восьми учебных подразделениях ведётся подготовка 42 аспирантов очной и заочной форм обучения.

За 2016-2017 гг. профессорско-преподавательским составом института были подготовлены и защищены две диссертации на соискание учёной степени доктора наук и 12 – кандидатов наук; получены семь патентов. Более десяти подразделений института участвуют в реализации стратегических проектов университета. По итогам года в конкурсе «Интеллектуальная элита» ИСОУ стал победителем в номинации «Интеллектуальная держава».

В настоящее время в институте проходят обучение 60 иностранных студентов — граждане Турции, Молдовы, Андорры, Казахстана, Азербайджана, Узбекистана, Украины, Армении, Киргизстана, Грузии, Туркменистана.

«За пятилетний период коллектив института активно участвовал в реализации Программы международного сотрудничества. Эта деятельность была реализована в таких форматах, как программа двойных дипломов, стажировка, довузовская подготовка, курсы повышения квалификации, языковые стажировки», — рассказал Юрий Зазуля.

Студенты института заняты в различных направлениях творческой, общественной, социальной, спортивной и научной деятельности. Основные достижения: Гран-при на Фестивале студенческого творчества в направлениях: журналистика, интеллектуальные игры, концертные программы; Золотой приз на фестивале «Областная студенческая весна-2017»; выступление на гала-концерте в Кремле; Гран-при фестиваля КВН «На приз ректора». Студенты института приняли также активное участие вXIX Всемирном фестивале молодёжи и студентов в городе Сочи, имеют ряд побед в спортивных мероприятиях.

В качестве основных приоритетов развития образовательной деятельности руководитель ИСОУ выделил актуализацию портфеля, открытие новых и создание индивидуальных основных профессиональных образовательных программ, мотивацию обучающихся, формирование центра притяжения молодёжи для обеспечения набора, независимую оценку качества выпускников экспертным и профессиональным сообществами, развитие технологического предпринимательства, гуманитаризацию инженерного образования.

По словам Юрия Зазули, в настоящее время для расширения портфеля образовательных программ, реализуемых в ИСОУ, разработаны пакеты документов для проведения процедуры лицензирования по направлениям: «Прикладная информатика», «Инноватика», «Наукоёмкие технологии и экономика инноваций», «Жилищное хозяйство и коммунальная инфраструктура», «Математическое обеспечение и администрирование информационных систем», «Сервис», «Интеллектуальные системы в гуманитарной сфере», «Публичная политика и социальные науки».

Также в ИСОУ ведётся работа по подготовке пакета документов для проведения процедуры профессионально-общественной аккредитации. В 2018 году — по направлениям подготовки «Бизнес-информатика», «Техносферная безопасность», в 2019 году – «Теплоэнергетика и теплотехника».

В институте планируется дальнейшее развитие системы РОПов, в ближайшее время — создание двух именных образовательных программ.

Институт активно участвует в реализации ежегодного плана Управления профессиональной ориентации и довузовский подготовки ТИУ. Порядка 20 ежегодных мероприятий проводится при участии профессорско-преподавательского состава института. В их числе «День студента в школе», «Профессиональный коридор», родительский лекторий, Дни открытых дверей и профориентации ТИУ, участие в научно-образовательных выставках, ярмарках учебных мест и др.

«Институт сервиса и отраслевого управления должен стать центром притяжения школьников 10-11 классов общеобразовательных школ города Тюмени. Это возможно при создании условий для реализации школьников в научном, творческом, образовательном и спортивном направлениях. Ожидается, что ежегодный охват старшеклассников может составлять порядка 700 человек», — отметил Юрий Зазуля.

Что касается соответствия требованиям рынка труда выпускников, одной из важнейших задач современного инженерного образования, считает директор ИСОУ, является развитие у обучающихся технических специальностей предпринимательского мышления.

Для решения поставленной задачи в институте планируется внедрение Программы «Технологическое предпринимательство». Её основная задача — развитие предпринимательских компетенций у обучающихся технических и естественнонаучных направлений подготовки.

«В рамках реализации трансформационного проекта ТИУ «Инженерный StartUp» программа будет способствовать вовлечённости обучающихся в Студенческую инновационную платформу для реализации своих проектов, — считает Юрий Зазуля. — Для представителей индустрии, ориентированных на сотрудничество с вузами, она даёт уникальную возможность практического участия в реализации учебного процесса через предоставление своих технологий, жюри, проведение мастер-классов и т.д. Все стейкхолдеры, заинтересованные в развитии технического и естественнонаучного образования, получат пользу от внедрения данной программы, так как она обогащает соответствующие направления подготовки набором компетенций, крайне востребованных сегодня на рынке труда».

До 2020 года в ИСОУ также планируется внедрение Программы гуманитаризации инженерного образования.

«Концепт гуманитаризации инженерного образования в ТИУ – это совокупность актов взаимодействия профессорско-преподавательского состава, студентов, управленческого персонала вуза, направленных на изменение технократической, поддерживающей модели образования на гуманистическую, развивающую модель, ориентированную на достижение результатов — трансформацию структуры образовательного процесса за счёт усиления гуманитарной составляющей; интеллектуальную и гуманитарную наполненность содержания инженерного образования», — рассказал директор Института сервиса и отраслевого управления.

В качестве основных приоритетов развития научно-исследовательской деятельности ИСОУ им были названы реализация прикладных и фундаментальных исследований, участие ППС института в процессе коммерциализации научно-исследовательских разработок университета, создание центра технического перевода.

По словам Юрия Зазули, на протяжении последующих пяти лет в институте планируется подготовка и защита 15 диссертаций на соискание учёной степени доктора наук и 30 — кандидата наук. В целях развития кадрового потенциала на 2018 год запланировано повышение квалификации ста работников института. 16 человек пройдут профессиональную переподготовку для формирования необходимых компетенций. Пять ведущих сотрудников будут стажироваться на площадках индустриальных партнёров университета.

«У нас запланирована аттестация шести работников лабораторий в рамках прохождения сертификации и аккредитации лабораторий, участников Арктического проекта, — пояснил директор ИСОУ. — На стажировку в Великобританию отправится участник стратпроекта «Архитектурный образ региона». Для четырёх сотрудников пройдут стажировки на площадках ПАО «Газпром».

Ещё одна задача института на ближайшие пять лет — расширение географии приёма и увеличение контингента иностранных обучающихся.

В 2018-2019 учебном году планируется продолжение успешно реализованной программы двойных дипломов с Юго-Восточным университетом прикладных наук — Университетом прикладных наук Миккели (Финляндия) по направлению подготовки 20.03.01 «Техносферная безопасность» профиль «Инженерная защита окружающей среды» в формате «3+1».

«В рамках сотрудничества Тюменского индустриального университета и Германской службы академических обменов (DAAD — ред.) для поддержки краткосрочных исследовательских стажировок с целью обмена опытом Институтом сервиса и отраслевого управления в 2018 году будут привлечены иностранные преподаватели. В том числе из Университета Париж-VIII Винсента Сен-Дени, Франция», — заключил Юрий Зазуля.

Пресс-служба ТИУ

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *