• РусскийEnglishDeutschFrançaisEspañol中文(简体)
  • В ТИУ примут новый Коллективный договор

    09.01.2018

    В Тюменском индустриальном университете на конференции обучающихся и сотрудников вуза будет принят новый Коллективный договор. Приказ о формировании комиссии по введению Колдоговора был подписан 28 декабря 2017 года.

    В состав комиссии на паритетной основе вошли представители профсоюзной организации и администрации вуза. В течение двух месяцев будет подготовлен проект договора. В ближайшее время внести свои предложения по изменению может каждый студент и сотрудник опорного вуза региона.

    За основу будет принят Коллективный договор, который сейчас работает в вузе, поскольку его эффективность признана, как работниками, так и жюри всевозможных конкурсов, отмечает Председатель ОППО ТИУ Владимир Савчугов. В 2016 году Колдоговор ТИУ был признан одним из лучших на Всероссийском конкурсе, где вуз занял второе место как «Предприятие лучшей социальной эффективности», а также стал призером на конкурсе Профсоюза образования и Министерства образования и науки РФ в номинации «Лучший по использованию приложений в вопросах коллективно-договорного регулирования».

    «Надеюсь, что новый Коллективный договор будет лучше предыдущего. Мы предполагаем, что в нём найдут отражение те предложения в социальную программу, которые родились в процессе её реализации. В течение месяца мы ждём предложений по изменению, но сразу скажу, что рассматривать их мы будем комиссионно. Это значит, что не все предложения будут приняты, а только те, которые и с точки зрения профсоюзной организации необходимы для сотрудников, и чтобы администрация была готова пойти на определенные затраты, связанные с реализацией этих предложений», — комментирует руководитель ОППО ТИУ Владимир Савчугов.

    Предложения принимаются по электронной почте: savchugovvi@tyuiu.ru.

    Инна Кальва,

    Пресс-служба ТИУ

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *